Национальная инициатива «ÖzgerTeam»
Мы объединяем идеи, проекты и людей, которые стремятся к позитивным изменениям в обществе.
С целью расширения влияния и осуществления масштабных изменений в обществе, Национальная инициатива "OzgerTeam" ищет партнеров в каждом регионе, чтобы объединить их в одну большую команду перемен.
Поддержка и реализация инициатив молодежи Казахстана на благо общества
-
ОткрытостьМы открыты ко всем инциативам, которые принесут пользу обществу
-
ИнициативностьМы поощряем идеи, которые дадут старт новым горизонтам
-
РезультативностьМы стремимся к достижению поставленных целей самым эффективным путем
Руководство «ÖzgerTeam»
Руководитель Проектного офиса «ÖzgerTeam», Управляющий директор JCI, высококвалифицированный специалист в сфере связей с общественностью (PR), внутренних коммуникаций и развития человеческих ресурсов (HR).
Руководитель Проектного офиса «ÖzgerTeam», Управляющий директор JCI, высококвалифицированный специалист в сфере связей с общественностью (PR), внутренних коммуникаций и развития человеческих ресурсов (HR).
Имеет опыт руководящей работы в центральных государственных органах (Мажилис Парламента РК, Агентство финансовой полиции, СЦК, МИИР РК, КГД МФ РК и др.) и квазигосударственном секторе (Правительство для граждан, Национальное агентство технологического развития).
Занимался разработкой и внедрением концепции современного контента для молодежи. Являясь аламником дебатного движения, последние два года активно принимал участие в возрождении дебатов в Казахстане. Награжден государственными и ведомственными наградами, в том числе «Ақпарат саласының үздігі»
Координатор Проектного офиса «ÖzgerTeam», специалист в области продвижения проектов.
Координатор Проектного офиса «ÖzgerTeam», специалист в области продвижения проектов.
В пресс-службе Государственной корпорации "Правительство для граждан" отвечала за СММ-продвижение государственных услуг.
Так же координировала телевизионные и медиапроекты в рамках национальной инициативы "Ел Үміті", в том числе по созданию фильмов и сериалов.
Координатор Проектного офиса «ÖzgerTeam», высококвалифицированный специалист в области разработки и реализации общественно-полезных проектов.
Координатор Проектного офиса «ÖzgerTeam», высококвалифицированный специалист в области разработки и реализации общественно-полезных проектов.
Имеет опыт координации Республиканских проектов: партии «Amanat» - «Молодежный кадровый резерв», «Өрлеу», «Республиканский дебатный турнир на кубок партии «Amanat», Республиканский проектный офис «Рухани жаңғыру»: Координация проектов в рамках реализации «Туған жер». Награждена государственными и партийными наградами «Белсенді қызметі үшін» и «Құрмет».
Принимала участие в разработке международных деклараций в сфере молодежной политики: «Ташкентская декларация молодежной политики стран Центральной Азии» и «Lisbao 21».
Правила отбора участников в проект
Проект по привлечению партнеров для продвижения инициативы «ÖzgerTeam» представляет собой проект по поиску и отбору региональных представителей, которые будут заниматься реализацией иницитивы «ÖzgerTeam» на местах, а также генерировать и исполнять собственные социально-значимые проекты под эгидой «ÖzgerTeam». Проект будет распространяться на всей территории РК.
-
– Возраст
От 18 до 40 лет
-
– Языки
Предпочтительно билингвалы (казахский и русский языки, дополнительное знание языков приветствуется)
-
– Опыт
Опыт работы с общественностью, организацией крупных ивентов, продвижения каких-либо инициатив в своем регионе
-
– Гео
Проживание в городах республиканского и областного значения, моногорода;
-
– Дополнительно
Наличие активных аккаунтов в социальных сетях.
Отбор участников
Отбор участников будет производиться в 3 этапа:
Подача заявки и эссе/видеообращения участников
Для подачи заявки участникам необходимо заполнить свои данные в Google-форме и предоставитьмотивационное письмо-эссе либо видеообращение длительностью не более 3 минут, в котором они расскажут о видении по улучшению ситуации в своем регионе, а также об успешных кейсах на этом пути (сферы – образование, медиа, социальная сфера, предпринимательство и др.).
При регистрации участникам будет дана краткая информация об инициативе «ÖzgerTeam» для точного понимания раскрытия тем эссе/ видеообращения.
Темы эссе/видеообращения:
-
«Все изменения начинаются с людей и с чего я хочу начать»;
-
«Что для меня значит Национальная инициатива «ÖzgerTeam» и как я хочу развить ее дальше в своем регионе?».
Эссе будут приняты с конкретным алгоритмом шагов по решению затрагиваемой проблемы общества.
Эссе будут рассмотрены приемной комиссией, 100 авторов лучших эссе будут допущены ко II этапу.
Тестирование
Участники пройдут тестирование на определение необходимых морально-деловых качеств личности*.
Исходя из полученных результатов будет отобрано 50 участников. Не прошедшие отбор участники получат соответствующее уведомление на электронную почту и возможную постановку в резерв.
Морально-деловые качества для тестирования:
-
Активность (включая проявления гражданской активности);
-
Результативность
-
Лидерские качества;
-
Креативность
-
Коммуникабельность;
-
Честность и порядочность;
-
Ответственность, умение довести дело до конца;
-
Обучаемость (легкое усваивание материала для обучения и умение применять их на практике);
-
Исполнительность
Интервью
Финалисты II этапа будут приглашены к прохождению короткого онлайн-интервью с приемной комиссией.
После знакомства с участниками, приемной комиссией будет отобрано 40 финалистов, которым будет предложено пройти обучение в установленные организаторами сроки. Те, кто по личным причинам не смогут пройти обучение, будут заменены участниками из резерва.
Обучение партнеров
Описание четвертого этапа: “Интенсив”
Реализация собственных идей/проектов
Описание пятого этапа: “Реализация собственных идей/проектов”
Проекты
Участникам ставшим партнерами Национальной инициативы «ÖzgerTeam» будет предоставлена возможность получить всестороннюю поддержку в реализации собственных продуктивных инициатив и стать региональными координаторами проектов, реализуемых Общественным Фондом «SANA».